Projekt Dobrovolnictví nezaměstnaných

Projekt Dobrovolnictví nezaměstnaných realizovala v letech 2000 - 2002 Hestia - Národní dobrovolnické centrum ve spolupráci s regionálními partnery.

Cílem projektu bylo umožnit široké skupině nezaměstnaných řešení jejich situace zapojením do dobrovolné činnosti.

Nastartování projektu bylo podpořeno Nadací Open Society Fund, Charles Stewart Mott Fundation a hlavní finanční podporu poskytly granty Ministerstva práce a sociálních věcí ČR.

V současné době navazuje Hestia na tyto aktivity projektem Equal.

Průběh projektu v roce 2000

V roce 2000 byl realizován první rok pilotní části projektu, který byl zaměřen na skupinu nezaměstnaných absolventů. Předpokládaným přínosem projektu pro tuto skupinu nezaměstnaných mělo být:
- získání praxe (a tím vytvoření, či udržení pracovních návyků),
- prevence psychosociální krize,
- zapojením do klubových a supervizních aktivit umožnit nezaměstnaným osobní a profesní růst a tím zvýšit jejich atraktivitu na trhu práce.

První rok realizace ukázal silné i slabé stránky projektu.
K pozitivům patřilo:
- projekt probíhal v pěti regionech místo plánovaných dvou,
- kladná odezva od zapojených nezaměstnaných,
- kladné reakce od organizací v nichž nezaměstnaní působili jako dobrovolníci,
- zájem dalších skupin nezaměstnaných (matky na mateřské dovolené).

Mezi slabiny lze zařadit:
- nejasnost terminologie při jednání s úřady práce (pro něž například praxí byla pouze činnost v oboru, který absolvent studoval),
- spolupráce úřadů práce byla spíše formální (šlo pro ně o práci navíc, projekt nezařaditelný v současných kategoriích),
- neexistence právního vymezení dobrovolnictví v ČR,
- nepřipravenost organizací na přijetí dobrovolníků.

Průběh projektu v roce 2001

V roce 2001 po zapracování získaných zkušeností jsme projekt v druhém roce rozšířili o další skupiny nezaměstnaných (viz závěrečná zpráva). Druhý rok přinesl rozšíření projektu hned v několika směrech:

* organizace v nichž působili nezaměstnaní jako dobrovolníci
** nezaměstnaní zapojení do programu, kteří získali zaměstnání do 31. 12. 2001

Na úspěšnost projektu v druhém roce realizace měl pozitivní vliv probíhající Mezinárodní rok dobrovolníků, který přispěl k propagaci myšlenky dobrovolnictví obecně. K úspěchům lze nově řadit aktivní spolupráci některých úřadů práce při realizaci projektu.

Závěrečná zpráva za rok 2002

Celkově lze shrnout, že projekt nabízí nezaměstnaným možnost aktivního řešení jejich situace. Kombinuje možnosti všech zainteresovaných partnerů:
- úřad práce - možnost efektivně informovat klienty,
- neziskový sektor - pružná a široká nabídka dobrovolnických "pozic",
- nezaměstnaný - volná kapacita, možnost vlastního rozvoje, zvýšení sebevědomí, změna kreditu ve společnosti.

Hestia - Národní dobrovolnické centrum koordinuje projekt v celé České republice, v jednotlivých místech projekt realizují regionální řešitelé (kontakty viz Koalice dobrovolnických iniciativ):
- Dobrovolnické centrum Ratolest Brno
- Dobrovolnické centrum Spektrum Kroměříž
- Dobrovolnické centrum Totem Plzeň
- Centrum pro komunitní práci, Střední Morava v Přerově
- Dobrovolnické centrum Ústí n.L.

V současné době získalo olomoucké centrum EPICO prostředky na podobný projekt z programu Phare.